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  • Cloudera が選ばれる理由

    一流の人材が集まったグローバルチームとして、Cloudera は、あらゆる業界のトップ企業に変革とインパクトをもたらしています。Cloudera は、データと破壊力抜群のテクノロジーを駆使して、今日は不可能なことでも明日には可能にしていきます。 

    子どもの栄養不良に取り組む非営利団体から地域社会の問題を未然に防止するための警察サービスまで、さまざまな業界のリーダーが、Cloudera のハイブリッドデータプラットフォームを利用してデータから実践的な洞察を引き出せるようになりました。

     

    Cloudera の仲間の集合写真
    Cloudera 社員の集合写真

    Cloudera の価値観

    Cloudera の価値観の中心にあるのは、Cloudera の文化であり精神です。当社の社員が Cloudera を選ぶ理由は、ビッグデータのエキスパートであるからだけでなく、この同じ価値観を共有しているからです。

    機会均等: あらゆるレベルで意思の伝達がいかに重要かを理解するため、どんな対話にも多様な視点が確実に表れるようなコラボレーションを目指します。

    コミットメント: 優先順位を管理して、お客様、コミュニティ、チーム、そして私たち自身に高品質の結果を迅速に提供します。

    誠実さ: 善意を抱き、隠し立てのない正直さと敬意をもって、互いに働きかけます。

    勇気: 誰も可能だとは考えなかったことを実現するために、「これまでの常識」を捨てていきます。

    国際女性デー

    男女が真に平等な世界を想像してみてください。偏見、固定観念、差別のない世界を。代わりに、ダイバーシティ、公平性、インクルージョンのある世界にするのです。それは、違っていることに価値があり、個性が高く評価される世界です。

    女性が差別されない世界を共に創り上げましょう。#EmbraceEquity のために一致して働きましょう。国際女性デーに集う Cloudera のすべての女性は称賛に値します。

    Cloudera 社員の集合写真

    福利厚生

    #unplugged days: Cloudera の社員は3週間ごとに3~5日間の長い週末を楽しみます。 

    サイクリングを楽しむ社員たち
    • 無料の軽食とケータリングランチ (オフィスごとに異なる) 

    • 総合医療保険

    • 健康維持プログラム

    • 生命保険と所得補償保険 

    • 社員支援制度 (EAP)

    • 有給の医療休暇と育児休暇

    • 忌引休暇 

    • 産休 / 育休

    • ボランティア休暇ポリシー

    • 奨学金

    • Zoom なしデー 

    • キャリアパス相談 / 職業訓練費用の還付 

    • 自己学習プラットフォーム (Udemy)

    • フレックスタイム

    *Cloudera の福利厚生は、社員に合わせるために地域ごとに異なります

    Cloudera のオフィス

    無料のランチから軽食、淹れたてのコーヒーまで、活気ある職場をサポートするあらゆるサービスが整っています。社員の心身の健康を常に気に掛ける Cloudera は、ヨガ、瞑想、ズンバなどのセッションも開催しています。グローバルレベルおよび国ごとのハッカソンも定期的に実施して、イノベーションとチームワークの文化を育んでいます。

    ブダペストオフィス7階からの眺め

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